El pago del trabajo en festivos
Te explicamos lo que necesitas saber sobre la posibilidad de trabajar en un día festivo, en qué casos es posible y cómo se remuneran estos días.
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Continuar leyendoTodo lo que necesitas saber sobre las modalidades de jubilación anticipada y los requisitos necesarios para acceder a esta.
Continuar leyendoAnalizamos la legislación laboral vigente para determinar en qué casos se considera accidente laboral el que ocurre durante el teletrabajo.
Continuar leyendoRepasamos las principales modificaciones del permiso de paternidad que entran en vigor el próximo 1 de enero. Además, resolvemos las dudas más importantes que suelen surgir respecto a esta modificación.
Continuar leyendoTe explicamos en qué consiste el plan MECUIDA del Gobierno, por el que puedes optar a la reducción o modificación de tu jornada para hacerte cargo de un familiar contagiado u obligado a guardar cuarentena. Además, te resolvemos las principales dudas que surgen en torno a este plan.
Continuar leyendoDe siempre se ha dicho, y así es comprobable que un empleado feliz, contento en su empresa y motivado, aumenta su rendimiento. Hay estudios que cuantifican que un empleado motivado y a gusto con su empresa y entorno laboral aumenta hasta un 33% su rendimiento y productividad. Si esto es así, y así es, estamos perdiendo una oportunidad única en hacer...
Continuar leyendoDesde hace un tiempo, existen las Denuncias Anónimas Inspección. Estas se gestionan y tramitan, mediante un buzón de denuncias ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, en su página web.. La idea de dicho buzón, es fomentar las denuncias anónimas de trabajadores
Continuar leyendoLas solicitudes de aplazamiento de las cotizaciones a la Seguridad Social correspondientes a las empresas y trabajadores autónomos que tenga asignados el Autorizado RED deberán presentarse a través del registro electrónico de la Seguridad Social, con carácter definitivo, cuyo procedimiento esta recogido en la propia página de la seguridad social
Continuar leyendoLa retención de los administradores, depende en gran medida de su vinculación mercantil o laboral. De igual manera su encuadre en un régimen u otro de seguridad social, también dependerá, de la participación efectiva en la sociedad, del control efectivo que tenga sobre la misma y por ende de la vinculación mercantilista o de su carácter en prestación de servicios exclusivamente
Continuar leyendoLas empresas que estuvieran aplicando expedientes de regulación temporal de empleo (ERTEs) podrán renunciar a estos progresivamente para parte o toda la plantilla y "facilitar su tránsito" hacia las reducciones de jornada, "que suponen un menor impacto económico sobre la persona trabajadora" y alivian la situación financiera en la que se encuentran numerosos empresarios
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